
もっとも求められていて最も不足していること
カウンセラーをしていると
時折感じます。
「寄り添ってほしい」。
どんな人でも
不安
悩み
悲しみ
ネガティブな感情に共感してほしい。
仕事の80%は寄り添い
上司の仕事の、80%は寄り添いです。
伴走でしょう。
でも、答えを出してしまう。
質問攻め。
部下はがっかりするでしょう。
そばにて、
悩みに耳をかたむけ
それを言葉にし
助言をする。
より沿いは鏡
貴方は部下の鏡。
そう考えてはどうでしょう。
鏡は否定しない
部下の姿を映すだけ。
そして
何時もそばにいてくれる。
安心感
それが大事です。
より沿いは自己肯定感をアップする
寄りそうことで
部下の自己肯定感がアップします。
これは
とても大事なこと。